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Une cheffe ou un chef d'équipe signalisation - manifestations

Dans le cadre de sa politique de recrutement, Nantes Métropole lutte contre toutes les formes de discrimination, vise à diversifier ses candidatures et reconnaît tous les talents.
Direction générale déléguée à la cohérence territoriale (DGDCT)
Département territoires et proximité (DTP) – Pôle Nantes Loire
Nantes Métropole est dotée d’un dispositif lui permettant d’être présente au quotidien sur tout son territoire : les pôles de proximité. Regroupant plus de 900 personnes, soit 40 % des agents de Nantes Métropole, les 7 pôles assument principalement des missions d'aménagement et d'entretien de l'espace public, de développement urbain, de développement économique et d'assainissement. Ils sont le relais technique de la Métropole auprès des habitants.
Le pôle Nantes Loire exerce ses compétences sur les quartiers du Centre Ville de Nantes, St Donatien, Malakoff, et Ile de Nantes.

Dans ce contexte, Nantes Métropole recrute

une cheffe d’équipe signalisation - manifestations
ou un chef d’équipe signalisation - manifestations


Cadre d’emplois des  agents de maîtrise territoriaux

Vos missions
Sous la responsabilité du chargé de gestion espace public, vous animez et supervisez les activités d’une équipe signalisation - manifestations.

Vos activités

    • encadrer et animer une équipe d’agent de signalisation
    • assurer le suivi et la maintenance de la signalisation routière et du jalonnement
    • suivre et mettre en œuvre le dispositif de sécurisation des manifestations sur le territoire du pôle
    • organiser la surveillance du domaine public et établir des propositions pour le programme de travaux d’entretien
    • planifier le travail, coordonner les moyens humaines et matériel, et contrôler la qualité du travail exécuté
    • préparer, organiser les chantiers (avis d'ouverture de chantier, DICT ,...)
    • assurer les relations avec les usagers et les différents partenaires
    • connaître les risques liés à l’activité et à ce titre faire respecter les consignes de sécurité

Vous pouvez être amené à remplacer vos collègues agents de maîtrise de la maintenance. Par ailleurs, en dehors de vos horaires habituels, vous pourrez assurer des astreintes et participer à des manifestations festives ou revendicatives.

Votre profil
Possédant  une expérience managériale reconnue ou de réelles aptitudes, vous avez un bon sens du relationnel, appréciez le travail en équipe et en transversalité. Vous maîtrisez les outils bureautiques usuels, faîtes preuve de rigueur, d’organisation et avez le respect des consignes collectives.  Enfin, vous êtes titulaire du permis B.
Vous disposez d'une expérience sur un poste équivalent et/ou possédez de bonnes connaissances techniques de Voirie et  signalisation. Vous maîtrisez les règles de sécurité sur les chantiers ainsi que la réglementation et les techniques relatives à la signalisation routière permanente et temporaire.

En application du principe d’égalité d'accès aux emplois publics, vous pouvez accéder à cet emploi (recrutement par voie statutaire) :
- si vous êtes fonctionnaire de catégorie C;
- si vous êtes sur une liste d'aptitude donnant accès au cadre d'emplois des agents de maîtrise territoriaux;
- ou si vous êtes reconnue ou reconnu travailleur handicapé et que vous justifiez des diplômes ou du niveau d'études exigés aux concours externes.

Ce poste vous intéresse ?

Adressez votre dossier de candidature avant le mercredi 20 février 2019

- CV et lettre de motivation,
- dernier bulletin de salaire
- dernier arrêté de situation ou attestation de réussite au concours ou copie des diplômes et/ou attestation RQTH
en indiquant la référence de recrutement 9661

Déposez votre candidature


Par mail
Envoyez vos documents au format pdf à :
recrutement-permanent-2@nantesmetropole.fr

Par courrier
Mme la Présidente – Nantes Métropole
Département ressources humaines
EDC - EMCRH N°2
2 cours du Champ de Mars
44923 Nantes cedex 9



Dans le cadre de ses procédures de recrutement, Nantes Métropole va collecter et enregistrer des informations à caractère personnel, qui seront réservées à l'usage du département des ressources humaines et seront conservées pour une durée maximum de deux ans. Conformément aux articles 39 et suivants de la loi n°78-17 du 6 janvier 1978 modifiée en 2004 relative à l'informatique, aux fichiers et aux libertés, vous pouvez obtenir communication et, le cas échéant, rectification ou suppression des informations vous concernant, en vous adressant à la direction emploi & développement des compétences (coordonnées ci-dessus).

mise à jour le 24 janvier 2019



Où et comment s'y rendre

Renseignements complémentaires

Pour tous renseignements complémentaires sur le poste, vous pouvez contacter : Hervé TIEUX au 02 40 99 62 64

Pour le suivi de votre candidature, vous pouvez contacter : Carol RONDEAU, assistante EMC, portefeuille EMCRH N°2 au 02 52 10 81 83.
Nantes Métropole — 2, Cours du champ de Mars — 44923 Nantes Cedex 9 | Tél. 02 40 99 48 48